Herzlich willkommen

zur einunddreißigsten Ausgabe des OloV-Newsletters.

In dieser Woche startet die Anmeldung zu den diesjährigen OloV-Regionalkonferenzen 2026, zu denen wir Sie herzlich einladen. Hierzu werden wir in den nächsten Tagen auch mit einem Sonder-Newsletter informieren. Das Programm und den Link zur Anmeldung finden Sie dann auf der OloV-Website. Sie haben die Wahl zwischen einer Präsenz- und einer Online-Veranstaltung: am 22. September 2026 im Maritim Hotel am Schlossgarten Fulda und am 29. September 2026 Online. Falls Sie es noch nicht getan haben: Bitte merken Sie sich einen dieser Termine schon vor!

Doch zunächst haben wir Ihnen in diesem Newsletter eine Auswahl an Hinweisen und Anregungen aus OloV und den damit verbundenen Projekten sowie aus Hessen (und darüber hinaus) zusammengestellt. 

Wir wünschen Ihnen eine nicht zu heiße Sommerzeit – bleiben Sie cool!
Ihr Team der Hessenweiten OloV-Koordination

Nach den beiden sehr erfolgreichen OloV-Seminaren im April („Berufswahl ohne Schubladen“) und Juni („Generationen im Dialog“) setzen wir das Angebot im Herbst mit zwei ebenfalls spannenden Themen fort. Die Termine können Sie sich schon vormerken:

27.10.2026 | Online 
OloV live – Impulse für die Praxis: Instrumente zur Angebotsübersicht in der BO

24.11.2026 | Online 
OloV-Seminar: Demokratiebildung als Baustein von BO 

Auch hierzu erhalten Sie nähere Informationen zu Programm und Anmeldung rechtzeitig über den OloV-Newsletter sowie auf der OloV-Website unter: OloV-Seminare 2026

Das BIBB hat darüber informiert, dass anders als zunächst geplant eine Antragsrunde 2026 für das BOP-Programm stattfindet. Vom 01.06.2026 bis 31.08.2026 können Anträge über das BOP-Portal gestellt werden – allerdings nur für bereits in der Antragsrunde 2025 bewilligte Vorhaben für den Förderzeitraum 01.01.2027 bis 31.08.2028. 

Die Zentrale Stelle BOP in Hessen stellt auf der OloV-Website die für hessische Träger zusätzlich benötigten Formulare zur Verfügung und hat bereits alle Beteiligten aus dem Vorjahr mit einer Rundmail informiert. 

Mehr unter: Zentrale Stelle BOP in Hessen

OloV-Akteure aus allen hessischen Regionen und weitere Interessierte können sich noch bis zum 4. September zum letzten Teil der Workshop-Reihe des OloV-Strukturprojekts anmelden. Im Mittelpunkt der Veranstaltung am 10.09.2026, 9:30 - 14:00 Uhr, steht die Zusammenarbeit im Team sowie in regionalen Strukturen und Netzwerken. 

Im Rahmen der Transferphase 2026 bietet das OloV-Strukturprojekt Workshops zu vier praxisrelevanten Themen an. Nach Teilnahme an einem Workshop können im Rahmen optionaler Beratungsgespräche regionale Fragestellungen zum jeweiligen Thema vertieft werden. Alle Workshops sind bei der Hessischen Lehrkräfteakademie als Fortbildungen für Lehrkräfte akkreditiert.

Bisher fanden fünf Workshops statt. Die ausführliche Dokumentation der Inputs und Ergebnisse finden Sie auf der Website des OloV-Strukturprojekts unter: Ergebnisse 2026

Qualitätssiegel zeichnen nicht nur gute Praxis aus. Sie können auch Entwicklungen anstoßen, Orientierung geben und Kooperationen stärken. Darum ging es bei der bundesweiten Arbeitstagung des Netzwerks Berufswahl SIEGEL, die am 17. und 18. Juni 2026 erstmals in Hessen stattfand. Gastgeber war das bei involas angesiedelte Projektbüro Gütesiegel Berufs- und Studienorientierung Hessen gemeinsam mit der bundesweiten Geschäftsstelle des Netzwerks SCHULEWIRTSCHAFT Deutschland.

Mehr unter: Bundestagung Netzwerk Berufswahl-SIEGEL erstmals in Hessen

Kurzweilig, praxisnah, direkt – „QuABB kompakt“ gibt Betrieben praktische Tools, Handreichungen und Fallbeispiele an die Hand, die den Ausbildungsalltag erleichtern. Noch drei jeweils zweistündige Online-Veranstaltungen unterstützen Betriebe dabei, den Ausbildungserfolg zu sichern: am 7.9.2026 (Ausbildungsabbrüchen vorbeugen), 19.10.2026 (Psychische Belastungen in der Ausbildung) und 23.11.2026 (Ausbildung zukunftssicher gestalten).

QuABB kompakt ist ein Angebot des Hessischen Wirtschaftsministeriums und der Koordinierungsstelle QuABB (Qualifizierte Ausbildungsbegleitung in Betrieb und Berufsschule) bei involas.

Mehr unter: Veranstaltungsreihe QuABB kompakt – Betriebe stärken, Ausbildung sichern

Auf welche Weise tragen Netzwerke wie OloV dazu bei, Fachkräfte und Jugendliche im Rahmen der Beruflichen Orientierung mit den Themen Nachhaltigkeit und Klimaschutz zu erreichen? Dies haben Dr. Melanie Sittig (involas) und Hannah Nohr (ANU Hessen e.V.) untersucht. Im Juni erschien ihr Artikel „Berufe der Energiewende – Netzwerk und Praxisbeispiele Beruflicher Orientierung in Hessen“. Für das Land Hessen ist die Arbeitsgemeinschaft Natur- und Umweltbildung Landesverband Hessen e.V. (ANU Hessen e.V.) ein wichtiger Partner, der 39 Institutionen aus dem Bereich nachhaltige Entwicklung vertritt.

Mehr unter: Fachkräfte für die grüne Arbeitswelt – wie Netzwerke dazu beitragen

Für Lehrkräfte in Hessen bietet das Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft kostenlose Online-Fortbildungen zu den Kompetenzfeststellungen KomPo7 und KomPoG an. Aktuell stehen Online-Kurse zu folgenden Themen zur Auswahl: 

• KomPo7-Grundqualifizierung

• KomPo7-Anwendungsschulung

• KomPoG-Grundqualifizierung

• KomPo.-Adminschulung

Mehr unter: Online-Fortbildungen zu KomPo für hessische Lehrkräfte

Am 30. Juni 2026 hat das Hessische Statistische Landesamt (HSL) den Statistischen Bericht der integrierten Ausbildungsberichterstattung für Hessen (iABE) zu den Anfängerinnen, Anfängern sowie den Beständen für 2016/17 bis 2025/26 nach Verwaltungsbezirken veröffentlicht.

Mehr unter: iABE: Neue Zahlen zur integrierten Ausbildungsberichterstattung

Die nächsten Termine der Fachkräftecamps Hessen finden ab September statt. In fünftägigen Workshops zur vertieften Berufsorientierung erhalten Jugendliche im Alter von 14-16 Jahren praxisnahe Einblicke in vielfältige Berufe aus dem sozialen Bereich.

Die Fachkräftecamps sind Teil einer landesweiten Initiative zur Fachkräftesicherung des Landes Hessen, der Bundesagentur für Arbeit und des DRK. Gefördert werden sie durch das Hessische Sozialministerium sowie die RD Hessen der Bundesagentur für Arbeit. Das Kultusministerium unterstützt die Camps als schulische Veranstaltung.

Mehr unter: DRK Fachkräftecamps Hessen: Anmeldung für Teilnahme im Herbst noch möglich

Das hessische Projekt „Dreiklang – Grundschule trifft Berufsschule und Handwerk“ stärkt die Zusammenarbeit von Grundschulen, beruflichen Schulen und dem Handwerk. Ziel ist es, Kindern bereits in der Primarstufe vermehrt praktische Erfahrungen zu ermöglichen und ihr Interesse an handwerklichen Tätigkeiten sowie für die duale Ausbildung zu wecken. Derzeit beteiligen sich 20 Grundschulen und 18 berufliche Schulen aus allen Schulamtsbezirken an dem Projekt.

Ende 2025 fanden zwei regionale Austauschforen unter Beteiligung aller „Dreiklänge“ statt. Ein landesweites Netzwerktreffen ist für den Herbst dieses Jahres geplant.

Die aktuellen „Schul-Tandems“ und weitere Informationen unter: Hessisches Projekt Dreiklang verbindet Grundschulen mit Berufsschule und Handwerk

Die Gültigkeit der „Verordnung für Berufliche Orientierung in Schulen“ (VOBO) des Hessischen Kultusministeriums wurde am 20. Dezember 2025 verlängert. Die VOBO ist nun gültig bis zum 31.07.2027. Die VOBO ist seit dem 17. Juli 2018 Rechtsgrundlage für die Gestaltung der Beruflichen Orientierung an hessischen Schulen.

Mehr unter: Verordnung für Berufliche Orientierung in Schulen (VOBO)

Auf Bundesebene haben die Partner der Allianz für Aus- und Weiterbildung zum Auftakt des „Sommers der Berufsausbildung“ am 1. Juni 2026 ihre neue Vereinbarung für die Jahre 2026 bis 2029 vorgestellt. Für die neue Arbeitsperiode der Allianz bis Ende 2029 haben die Partner drei Schwerpunkte festgelegt:

• Herausforderungen am Ausbildungsmarkt angehen

• berufliche Orientierung stärken 

• Unterstützungsangebote und Bedarfe am Ausbildungsmarkt besser zusammenbringen

Mehr unter: Neue Allianzvereinbarung zum Start des „Sommers der Berufsausbildung“

Die Joachim Herz Stiftung vergibt bis zu 500.000 Euro Preisgeld für die Umsetzung eines Projekts, das Künstliche Intelligenz und digitale Technologien in die Berufliche Bildung integriert und neue Impulse für die Fachkräfteausbildung setzt. Gesucht wird ein innovatives Konzept mit Modellcharakter. Im ersten Ausschreibungsjahr des neuen „Joachim Herz Preis – Berufliche Bildung“ können sich Berufliche Schulen oder Verbünde aus Beruflichen Schulen aus ganz Deutschland mit einem Projektvorhaben bewerben. Einsendeschluss ist der 7. September 2026.

Mehr unter: KI & Digitale Transformation: Neuartige Ideen für Berufliche Schulen gesucht!

Gender-Klischees beeinflussen, wie Jugendliche Berufe wahrnehmen. In einer aktuellen Folge des BOP-Podcast geht es um die Frage, wie sich Kommunikation und Ansprache von Jugendlichen in der Beruflichen Orientierung sprachlich und in Bildern offen gestalten lässt.

Mehr unter: BOP Postcast #18: „Geschlecht und Berufsorientierung – Sprache und Bilder“

Teamwork, Sicherheit, Freiheit oder Mut – welche Werte zählen im Arbeitsalltag? Im neuen Playlet „Wert?Voll!“ reflektieren Jugendliche anhand typischer Berufssituationen ihre persönlichen Prioritäten und entdecken, was ihnen im Berufsleben wichtig ist. Eine begleitende Handreichung unterstützt Fachkräfte mit praktischen Einsatzideen.

Mehr unter: zynd: Playlet Wert?Voll!

Wenn Ihnen dieser Newsletter gefallen hat, freuen wir uns, wenn Sie Andere darauf aufmerksam machen. Gerne können Sie den Newsletter weiterleiten.

Bestellung des OloV-Newsletters unter: Anmeldung

Sie können den Newsletter jederzeit wieder abbestellen unter: Abmeldung

Dr. Sabine Beck, Leitung der Hessenweiten OloV-Koordination, 069 27224-853, sabine.beck@involas.com

Andrea Mader, OloV-Öffentlichkeitsarbeit, 069 27224-844, andrea.mader@involas.com

Alles über die hessenweite Strategie OloV, die OloV-Qualitätsstandards, Praxisbeispiele, Termine und Aktuelles finden Sie auf der OloV-Website.

Titelfoto: Congerdesign auf Pixabay 

Informationen zum Datenschutz finden Sie in unserer Datenschutzerklärung